閩技術師院科〔2021〕2號
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關於印發《LD乐动
科研獎勵性績效分配辦法》的通知
各單位：
《LD乐动
科研獎勵性績效分配辦法》經2021年第2次校長辦公會議研究通過，現印發給你們，請遵照執行。
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2021年1月26日
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科研獎勵性績效
分配辦法
第一章 總 則
第一條 本辦法所指的科研獎勵性績效包括學校組織評選的各類科研表彰獎勵（由企業讚助學校代評的表彰獎勵除外）、二級單位年度科研目標完成獎勵、教職工的年度科研業績獎勵（技術轉讓（許可）、技術（社科）谘詢、技術（社科）服務除外）以及二級單位直接發放的科研獎勵性績效，科研項目經費中的勞務費和績效支出除外。
第二條 學校組織評選的各類科研表彰獎勵、二級單位年度科研目標完成獎勵、教職工的年度科研業績獎勵以及二級單位直接發放的科研獎勵性績效的經費來源渠道和審批手續不變。
第二章 分配方法
第三條 學校組織評選的各類科研表彰獎勵、教職工的年度科研業績獎勵以及二級單位直接發放的科研獎勵性績效按照相應文件規定分配。
第四條 二級單位年度科研目標完成獎勵包括基礎績效和目標完成績效，目標完成績效分為科研經費目標完成績效、科研成果目標完成績效、高層次科研項目申報績效、碩士點建設實施績效、求真大講堂講座實施績效以及臨時性科研目標績效等。
各教學、科研部門為目標完成部門，包括各教學部門和直屬科研機構。
測算人員範圍指各教學、科研部門所有專任教師（以人事部門提供的數據為準）。與學校簽訂個人科研經費任務的高層次人才由人事部門另行考核。
二級單位年度科研目標每年度核定一次，起止時間為當年的1月1日至12月31日。
（一）基礎績效
每年按師均0.05萬元，劃撥給每個學院（研究院）基礎績效，由各學院（研究院）統籌，用於激勵本單位教職工完成科研目標。
（二）目標完成績效
1.科研經費目標完成績效
（1）科研經費目標
科研經費指納入學校科研管理的縱向、橫向及其他類型項目的實際到賬經費（由財務部門核定）；其他類型項目的認定由科研處經處務會議集體研究後，提請科研獎勵性績效分配小組研究審定。
為推動學校全方位高質量發展，根據《新增碩士學位授予單位申請基本條件》中師均年科研經費不低於4萬元的要求，製定各教學、科研部門的基本科研經費目標：
理工科直屬科研機構以師均8萬元作為基本科研經費目標；電子與機械工程學院、大數據與人工智能學院、食品與生物工程學院、ld乐动体育网站
等理工科學院以師均6萬元作為基本科研經費目標；工藝美術研究院等文科直屬科研機構以師均4萬元作為基本科研經費目標；LDSports乐动体育平台
、文化傳媒與法律學院和教育學院等文科學院以師均3萬元作為基本科研經費目標；外國語學院、乐动足球体育官网
和馬克思主義學院等公共教學類學院以師均2萬元作為基本科研經費目標。上述方法僅作為學校測算各學院（研究院）基本科研經費目標的依據。各學院（研究院）可根據學科發展和內涵建設的需要，製定本單位科研經費目標分解辦法。
（2）科研經費目標完成績效分配
學校依據各學院（研究院）的基本科研經費目標完成情況劃撥科研獎勵性績效：
①完成率＜100%的，不給予獎勵。
②完成率≥100%的，獎勵學院（研究院）院長完成金額的1%，獎勵金額不足1萬元的，按1萬元劃撥。
③完成率達到100%的，獎勵學院（研究院）基本科研經費目標的4%，100%＜完成率≤150%的，獎勵學院（研究院）超額部分的7%；完成率＞150%，獎勵學院（研究院）超過150%部分的11%；獎勵學院（研究院）的部分，由院長組織分配。
④用於衝抵與學校簽訂個人科研經費任務的部分不再發放目標完成績效；超出部分並入相應學院（研究院），一並核算完成率。
⑤學科、平台和團隊等年度建設與運行經費認定為項目經費的金額由科研處擬定方案，經科研處處務會議集體研究後，提請科研獎勵性績效分配小組研究審定。
對於未完成科研經費目標的學院（研究院）給予通報，責任人應向校長辦公會議作出說明，並按未完成比例扣減下一年度基礎績效。
2.科研成果目標完成績效
科研成果目標包括省部級及以上獲獎、國家級項目立項、部級項目立項、科研成果轉化等。
獎勵獲得省部級及以上獲獎1項及以上的學院（研究院）績效0.5萬元；獎勵獲得國家級項目立項1項及以上的學院（研究院）績效0.5萬元；獎勵獲得部級項目立項1項及以上的學院（研究院）績效0.5萬元；獎勵科研成果轉化3項及以上的學院（研究院）績效0.5萬元。
3.高層次科研項目申報績效
高層次科研項目為國家自然科學基金、國家社會科學基金、國家藝術基金等國家級項目和教育部人文社會科學研究項目等，獎勵申報國家自然科學基金、國家社會科學基金、國家藝術基金等國家級項目通過審核的每個項目負責人績效0.1萬元；獎勵申報教育部人文社會科學研究項目等部級項目通過審核的每個項目負責人0.08萬元。
4.碩士點建設實施績效
根據碩士點建設實施情況，對每個碩士點培育建設依托單位原則上給予3萬元/年績效獎勵。
5.求真大講堂講座實施績效
對校內人員主講的求真大講堂講座，符合條件且材料齊全的，按每場0.1萬元，劃撥績效給申報講座依托單位，其中0.08萬元用於獎勵當年度主講人員（講座費0.05萬元和稿費0.03萬元），0.02萬元用於補貼各依托學院組織開展講座。
6.臨時性科研目標績效
為推動專項科研工作而設置臨時性科研目標績效，原則上總額度不超過科研獎勵性績效總額的10%，突破科研獎勵性績效總額10%的，需報請科研獎勵性績效分配工作小組研究同意後調整。1萬元以內的績效，經科研處處務會議集體研究後，報請分管校領導同意後分配；超過1萬元的，經科研處處務會議集體研究後，報請科研獎勵性績效分配小組研究同意後分配；超過5萬元的，報校長辦公會議或校黨委會研究，同意後再行分配。
第五條 學校原則上每年召開一次科研獎勵性績效分配工作小組會議，研究科研獎勵性績效的分配和調整。
第三章 附 則
第六條 本辦法自2021年1月1日起施行，《福建師範大學福清分校科研獎勵性績效分配辦法（修訂）》（閩師分科〔2020〕2號）同時廢止。
第七條 本辦法由科研處負責解釋。
